Khi bắt đầu hành trình kinh doanh, nhiều doanh nghiệp tập trung vào giấy phép kinh doanh, thuê mặt bằng hay tuyển dụng… nhưng lại bỏ sót yếu tố phòng cháy chữa cháy (PCCC) – một trong những yêu cầu pháp lý bắt buộc để cơ sở hoạt động hợp pháp và an toàn. Vậy một doanh […]
Khi bắt đầu hành trình kinh doanh, nhiều doanh nghiệp tập trung vào giấy phép kinh doanh, thuê mặt bằng hay tuyển dụng… nhưng lại bỏ sót yếu tố phòng cháy chữa cháy (PCCC) – một trong những yêu cầu pháp lý bắt buộc để cơ sở hoạt động hợp pháp và an toàn.
Vậy một doanh nghiệp mới thành lập cần làm gì để đủ điều kiện về PCCC?
Theo Luật Phòng cháy và chữa cháy, mọi cơ sở hoạt động sản xuất – kinh doanh đều có nguy cơ cháy nổ tiềm ẩn.
Vì vậy, doanh nghiệp mới cần đảm bảo đủ điều kiện PCCC để:
Không phải doanh nghiệp nào cũng cần xin giấy xác nhận đủ điều kiện PCCC, tuy nhiên mọi doanh nghiệp đều phải tuân thủ các quy định cơ bản về phòng cháy chữa cháy.
Theo Nghị định 136/2020/NĐ-CP và Nghị định 83/2024/NĐ-CP, những cơ sở bắt buộc phải xin xác nhận PCCC bao gồm:
1. Khảo sát mặt bằng – đánh giá nguy cơ cháy nổ
Ngay khi thuê hoặc sử dụng mặt bằng, cần:
2. Trang bị thiết bị PCCC tối thiểu theo quy mô
Mỗi doanh nghiệp cần có các thiết bị cơ bản như:
| Diện tích | Thiết bị tối thiểu |
|---|---|
| Dưới 50m² | 1 bình chữa cháy bột ABC 4kg, đèn exit, sơ đồ thoát hiểm |
| 50 – 100m² | 2 bình chữa cháy (bột + CO₂), chuông báo cháy mini, mặt nạ chống khói |
| >100m² hoặc nhiều tầng | 3–5 bình, hộp cứu hỏa, hệ thống báo cháy tự động, vòi chữa cháy vách tường (nếu yêu cầu) |
Nguyên tắc đặt thiết bị:
3. Lập phương án chữa cháy nội bộ và sơ đồ thoát nạn
Phương án chữa cháy phải bao gồm:
4. Tập huấn PCCC cho nhân sự – thành lập đội PCCC cơ sở
Theo luật, doanh nghiệp cần:
5. Làm hồ sơ xin giấy xác nhận đủ điều kiện PCCC (nếu thuộc diện bắt buộc)
Hồ sơ gồm có: